Российские компании чаще стали искать специалистов со знанием китайского языка

15.08.2024 13:50

Спрос на специалистов со знанием китайского языка вырос на 31% с января по июль 2024 года относительно аналогичного периода прошлого года. Как рассказали в HeadHunter, на рекрутинговом сервисе было опубликовано более 900 таких вакансий. При этом некоторые работодатели предоставляют сотрудникам возможность изучать язык уже в компании на дополнительных курсах, пишет "Коммерсантъ".

Чаще стали искать программистов и разработчиков со знанием китайского языка. Количество вакансий по этим специальностям увеличилось на 74%. По данным "Авито Работы", в первом полугодии спрос на ИТ-специалистов со знанием китайского вырос на 65%.

Вместе с тем в HeadHunter отметили, что в основном таких сотрудников ищут для коммуникации с китайскими партнерами дистрибьюторские компании, финансовая и телеком-отрасли.

Эксперты объясняют возросший спрос на специалистов со знанием китайского языка с появлением азиатских приложений на российском рынке, которые потом специалисты адаптируют под русскоязычных пользователей. Также влияет и наращивание экспорта отечественных продуктов на рынок КНР, которые также требуют локализации, доработок и дальнейшей поддержки клиентов в Китае. Еще одной причиной необходимости таких специалистов является переход производителей электроники с оборудования HP, Siemens, IBM и других на технику китайских компаний.

Помимо этого наблюдается и рост спроса на сотрудников, владеющих корейским, что говорит о переориентировании российского рынка на восток.

Напомним, как ранее писал "Кабельщик", в России не хватает специалистов для ремонта базовых станций: за семь месяцев 2024 года на HeadHunter количество вакансий в этой сфере выросло на 143%.